内定を得るまで諦めない人への転職対策マニュアル

~1年間以上就活を続けた内定を得たダメ管理人の覚書です~

1年以上、無職だったけれども正社員になれた!

4月に入ってから、さらにアプローチを変えてみました。 人材紹介会社の転職エージェントに登録しました。転職エージェント自体は前々から知ってはいましたが、 転職会社のエージェントを利用しても、担当エージェントが自分の営業成績のために、ブラック会社ばかりを勧めるので使えないという噂を聞いていました。 またネットで調べてみても、そのような情報が散見されました。また、自分のキャリア自体も2年と短いので、 いい案件は紹介してもらえないんじゃないかという先入観もありました。

でも、さすがに今の自分の状況を考えると、そんなことを言っている場合でもないので、とにかく何でも利用してみようと 思いました。もちろん利用されるならこちら側が利用してやるという気持ちで、複数の転職会社のエージェントに登録してみました。

人材紹介会社に登録するとその日のうちに、複数のエージェントからメールが届きました。 興味のある求人情報もpdfで添付されていました。案の定、ろくでもない人材紹介会社もありましたが、 かなり使えるんじゃないか?と思える人材紹介会社もありました。

実際に転職エージェントを利用してみると、応募書類の代行作成と応募、面接日程の調整をエージェントがしてくれたので 非常に助かりました。また、面接を受けた後、企業側にプッシュをしてくれる担当者やフィードバックをしてくださったり、 模擬面接の練習をしてくれる方もいました。ひとりで求人サイトをみて応募するよりも圧倒的に少ない時間・準備で応募ができました。

2か月で内定が2社!

利用して2ヶ月で食品メーカーの内勤職(正社員)で内定が出ました。さらに同じ週にもう1社内定。 さらに最終面接待ち1社という具合です。なんというか、嘘のように話がうまく進んだので、本当に内定をもらってよいのだろうかと変な感じになってしまいました。また、今までの転職活動はなんだったんだ?というような感じでした。

転職活動が上手くいかないときは、現状を打開するための一策として人材紹介会社を利用することをお勧めます。

上手な人材紹介会社の選び方